本網(wǎng)訊（文/楊兵 圖/楊兵）為落實教育部、省教育廳和學校關于開展高校“訪企拓崗”專項行動的工作部署和要求，以及學校關于畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“百日攻堅”安排部署，進一步加強校企合作，有針對性的開展就業(yè)崗位拓展，全力促進2025屆畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。2025年5月9-10日，法學與公共管理學院到成都市開展“訪企拓崗”專項活動。學院黨委書記黃顯剛、院長蘇祥、黨委副書記楊兵、畢業(yè)班輔導員許若星、社會工作專業(yè)教師丁木乃等一行，前往成都市四川川投盛櫸養(yǎng)老服務有限公司（國企）、成都市朗力社工中心、成都愛有戲社會工作服務中心、成都市仁懷社會工作服務中心、四川美度建筑裝飾工程有限公司等6家企業(yè)進行訪企拓崗。

黃顯剛首先向川投盛櫸公司執(zhí)行懂事楊飛、成都市朗力社工中心負責人張佳玉、成都愛有戲社會工作服務中心高級社工師劉琴、成都市仁懷社會工作服務中心理事長冉啟浩、四川美度建筑裝飾工程有限公司負責人王健平，以及各單位相關參會人員說明了此次到訪的目的，主要是探索校企合作，聚焦人才培養(yǎng)、學生見習與實習、協(xié)同育人、畢業(yè)生就業(yè)等相關問題，同時就產(chǎn)學研合作模式進行研討。

蘇祥介紹了院2025屆畢業(yè)生目前實習、就業(yè)基本情況，以及就業(yè)的需求，以及學院社會工作、養(yǎng)老管理服務、行政管理等專業(yè)的基本情況與人才培養(yǎng)成效，介紹了學院目前與地方社會工作部、相關企事業(yè)單位合作情況，提出與各單位簽訂學生見習、實習、就業(yè)基地的方案；同時提出了對于學生開展暑期見習-實習-就業(yè)一條龍訂單式培養(yǎng)的設想。

楊飛、冉啟浩、張佳玉、王建平、劉琴等分別介紹了川投盛櫸、仁懷、朗力、愛有戲、美度目前的規(guī)模以及對養(yǎng)老服務管理、社會工作、行政管理專業(yè)人才的需求，同時介紹目前與學院的合作情況及畢業(yè)生的實習情況，他們感謝學院近年來對單位的支持，希望學院能輸送更多養(yǎng)老服務管理、社會工作、行政管理專業(yè)的人才到公司開展見習、實習和就業(yè)，同時也希望能繼續(xù)加強與學院的合作，他們愿意通過合作等方式來提升學生自身的理論水平和實務能力，將理論知識應用到實踐操作中。蘇祥表示將進一步加強與各單位的全方位合作，希望各單位可以參與到學院人才培養(yǎng)、課程體系建設的過程中，學院也將繼續(xù)聘請單位實操經(jīng)驗豐富的專家、領導作為學生的校外導師，邀請導師到校校為學生講座，幫助學生規(guī)劃職業(yè)發(fā)展、進行就業(yè)指導等。黃顯剛向各單位發(fā)出誠摯的邀請，邀請他們到學院進行專場招聘，各單位負責人紛紛表示將在五月下旬到學院開展2025屆畢業(yè)生專場招聘活動。

最后學院領導、老師與在川投盛櫸等單位的畢業(yè)生進行了座談，了解學生單位的實習情況和接下來的就業(yè)規(guī)劃與準備情況。

此成都訪企拓崗專項行動既為學生開拓更多的就業(yè)崗位，也探索了校企合作的新模式。學院將持續(xù)推進、不斷開展“訪企拓崗”，通過系列企業(yè)走訪、校企合作、人才共同培養(yǎng)等不斷為畢業(yè)生拓展就業(yè)渠道，努力為畢業(yè)生開拓更多實習、就業(yè)渠道和崗位，助力學生發(fā)展，全力促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)，提升人才培養(yǎng)效果。